محافظة سلفيت وديوان الموظفين ينظمان ورشة حول تقييم الأداء الوظيفي

المحافظ طقاطقة في كلمته الترحيبية، اكد أهمية الورشة في تحسين أداء الموظفين وتطوير الخدمات، مشيداً بالشراكة وجهود ديوان الموظفين والوزير موسى أبو زيد في تطوير أداء المؤسسات الرسمية، والذي بدوره ينعكس على الخدمات المقدمة للمواطنين، مشددا على ضرورة التقييم المستمر للموظفين لما له من أثر على تعزيز الاداء الوظيفي وبالتالي انعكاسه على الخدمات المقدمة للمواطنين.

من جانبه، دعا رئيس الديوان موسى أبو زيد إلى مواكبة التطورات التكنولوجية والذكاء الاصطناعي في مجال الموارد البشرية، مؤكداً أهمية التقييم الموضوعي والدوري كوسيلة لتطوير الأداء المؤسسي والوظيفي،

مُثمناً كفاءة الموارد البشرية الفلسطينية وتمتعها بقدرات مكَّنتها من التفوّق على كُبرى دول العالم بالرغم من التحديات والظروف الاستثنائية الصعبة التي تواجهها.

وتحدث مدير عام شؤون موظفي الخدمة المدنية في ديوان الموظفين أ.زياد شديد عن جهود الديوان لتحديث نظام التقييم بالشراكة مع المؤسسات الحكومية، وقدمت إسراء عمر من الديوان، شرحاً حول أسس وأهداف تقييم الأداء الوظيفي واهدافه

وفي نهاية الورشة تمت الإجابة على كافة استفسارات التي طرحها الحضور.